Sachbearbeiter für Exportkontrolle (m/w/d)

Referenz-Nummer: 10212877

Starten Sie mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft! Wir sind ein spezialisierter Personaldienstleister für die Luft- und Raumfahrtbranche. Es erwartet Sie ein spannender Einsatz als Sachbearbeiter für Exportkontrolle (m/w/d) bei unserem Partner Airbus in Donauwörth.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung von übergeordneten Projekten im Kontext mit Export Compliance
• Durchführen von Ursachenanalysen im Rahmen der 8D-Methodik Verfolgung von Korrekturmaßnahmen innerhalb der Exportkontrolle und in betroffenen Fachbereichen im Unternehmen
• Risk Management und Risk Migration
• Durchführen von Audits Selbständige Verwaltung, Überwachung und Anwendung der Genehmigungen nach dem Außenwirtschaftsgesetz, Kriegswaffenkontrollgesetz und US-(Re-)exportrecht sowie die Dokumentation der entsprechenden Prüfungs- und Administrationsvorgänge
• Erfassen der relevanten Daten, Führen von Listen, Auflagen, Mengen-, Wert- und Terminverfolgung, Meldewesen
• Ermitteln und Auswerten von Kenndaten zur Exportkontrolle
• Revision und Kontrolle der Verbote, Gebote und Erlaubnisse auf innerbetriebliche Einhaltung und Frühwarnung

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT / Informationssysteme und Projektmanagement
• Mehrjährige Berufserfahrung mit Exportkontrollprozessen
• Sehr gute Kenntnisse im MS-Office und SAP
• Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Kenntnisse im Außenwirtschaftsgesetz, Kriegswaffenkontrollgesetz, US Exportrecht (ITAR, EAR)
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Affinität zu IT Systemen
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung 

Unser Angebot

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Generell eine 35-Stunden-Woche
• Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Freizeitausgleich oder Auszahlung)
• Attraktive Bezahlung nach ERA XXX der IG-Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und natürlich auch als Mitarbeiter/in